Содержание
Основная задача каждой компании заключается в увеличении прибыли и привлечении новых клиентов. Большая часть фирм ведут свою трудовую деятельность в условиях регулярной конкуренции. Поэтому очень важно поддерживать безупречный имидж организации. В достижении поставленных целей большое значение имеет корпоративная одежда.
Особенности корпоративного стиля
Фирменная одежда считается не просто стилем, который предполагает соблюдение деловых рамок, например, отсутствие глубоких декольте или запрет на мини юбки. В первую очередь это направление, позволяющее при одном взгляде на образ определить, в какой сфере или структуре работает сотрудник.
Для формирования индивидуального и запоминающегося образа многие компании отдают предпочтение корпоративному брендингу, который позволяет повысить доверие партнеров и потребителей, создать деловую репутацию, привлечь новую целевую аудиторию. Для этих целей пользуются услугами специализированных компаний, например этой https://www.amadey-print.ru.
Деловые образы могут кардинально отличаться друг от друга, однако они имеют и много общих аспектов. Корпоративное направление можно условно разделить на следующие подвиды:
- строгий стиль. Уместно использование классической блузы с юбкой, пиджака, туфлей на невысоком каблуке для женщин и рубашек нейтральных оттенков в сочетании с брюками для мужчин;
- деловое нестрогое направление. Допускает применение трикотажных вещей с обувью на любой подошве. Например, классические фасоны брюк и юбок можно комбинировать с водолазкой, тонким джемпером;
- условно-деловой стиль. Считается одним из самых непринужденных. Если позволяет дресс-код, на работу можно надеть прямые джинсы, полувер, трикотажное платье средней длины, юбку с рубашкой. Важное условие – одежда должна быть выполнена в приглушенной цветовой палитре.
На заметку! Стоит учитывать тот факт, что строгие правила периодически могут изменяться. Незначительные изменения в большинстве ситуаций идут на пользу компании, в связи с чем многие фирмы периодически переходят от одного направления к другому.
Разновидности фирменной одежды
Корпоративная одежда для сотрудников помогает организации стать более успешной, как на внутреннем, так и на внешнем рынке. Безусловно, принятие данного решения влечет за собой дополнительные растраты, однако положительный результат от внедрения фирменного направления не заставит себя долго ждать.
При создании корпоративного стиля могут использоваться следующие виды одежды:
- классические юбки, брюки, брючные костюмы;
- рубашки, футболки, блузы;
- толстовки, джемпера, свитшоты;
- головные уборы;
- дополнительные элементы в виде различных аксессуаров.
Корпоративная одежда поможет достичь поставленных задач лишь в том случае, если она будет соответствовать определенным критериям. Одежда обязательно должна быть комфортной, выполнена из натуральных материалов. Вещи не должны ограничивать движений, доставлять дискомфортные ощущения. Использование высококачественных тканей продлит срок службы униформы, позволит надолго сохранить ее привлекательный внешний вид.
При формировании стиля для сотрудников важно помнить, что корпоративная одежда должна быть красивой, индивидуальной, оригинальной и яркой. Тем не менее, не стоит прибегать к радикальным мерам, поскольку деловую ориентацию все же нужно сохранить. При создании уникального стиля рекомендуется ориентироваться на корпоративные оттенки, символику компании, виды предоставляемых услуг.
Соблюдение основных требований позволит получить мощный инструмент, способствующий развитию бизнеса.
